Trade Marketing Executive
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Área de actividad
The opportunity
Responsible for the execution of marketing strategy and promotional events for Beauty & Fashion division (Fragrances & Makeup) within the Point of Sale to capitalize growth opportunities and mitigate potential risks.
About the role
- Contribute to the Marketing Plan elaboration and complete execution in the Point of Sale.
- Execution of business strategies in the Point of Sale to capitalize on growth opportunities and mitigate potential risks per client.
- Define common measurement standards to assure appropriate allocation of resources.
- Stay updated on competitor activities and industry developments, applying relevant insights to marketing area initiatives.
- Ensure alignment between brand strategy and commercial strategy, facilitating effective implementation and collaboration among all stakeholders.
- Implement impactful 360-degree marketing executions to engage consumers, drive sales, and achieve objectives related to market share, net revenues, and profitability.
- Coordinate and negotiate with sales, retail, education and operations teams and retailers to align marketing plans, events in the Point of Sale.
- Analyze sell-in, sell-out & VMS results to propose specific actions.
- Analyze the performance of assigned brands, identifying areas for improvement in the Point of Sales.
We'd love to meet you if...
Experience: +4 years of experience in beauty marketing or trade marketing (special events).
Education: Marketing, Enterprises Management or similar.
Puig aplica políticas de igualdad en sus oportunidades de empleo, por lo que toda persona que solicite un puesto de trabajo y esté adecuadamente calificada será considerada, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, etnia, edad, grado de discapacidad, estado civil, condición de veterano de guerra o cualquier otra característica protegida por ley.
En Puig buscamos constantemente a personas entusiastas y comprometidas procedentes de un amplio abanico de entornos y campos de experiencia para que se unan a nuestro equipo. Creemos que crear un entorno inclusivo en el que todo el mundo se sienta bienvenido, valorado, implicado y empoderado fortalece nuestro negocio y fomenta una cultura que nos inspira a trabajar duro, a desafiarnos a nosotros mismos y a ser innovadores en nuestra forma de pensar. Además, creemos que la diversidad del conjunto de nuestra plantilla nos hace más fuertes como compañía y nos permite servir mucho mejor a nuestros clientes en todo el mundo.