Stage - Assistant(e) de Direction Générale (H/F) - Septembre 2026

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Ce que vous aurez à faire

En sa qualité de d’Assistant(e) de Direction Générale, le (la) stagiaire a pour principales responsabilités :

 

  • Préparer avec le Directeur Général les rendez-vous avec l’ensemble des partenaires internes et externes (collaborateurs, marques partenaires, réseau wholesale, prestataires) et coordonner le follow-up (mail de relance, suivi...) ;
  • Assurer le suivi des projets Direction Générale : construction et suivi de la roadmap, animation des contributeurs, rappels, ...
  • Aider à l'élaboration des présentations Corporate à l’attention du Comité Exécutif JPG et du Comité Exécutif et Board PUIG
  • Participer à l’élaboration des business plans et budgets

 

Rattachement hiérarchique : CEO (Antoine GAGEY).
Collaboration transverse en interne : Direction Générale et leurs équipes, pôle Finance, Studio, pôle Image, pôle Communication.

Nous serions ravis de vous rencontrer si vous avez

Formation et niveau d'expérience requis : Ecole de commerce, vous êtes en Bac + 5 ou en MBA et vous êtes spécialisé(e) dans le développement des entreprises.

Qualités requises : Grande capacité de travail dans un environnement exigeant ; Excellente connaissance du milieu du luxe ; Sens de la communication et qualités relationnelles ; Réactivité, autonomie, polyvalence et ponctualité.

Langues : Excellent niveau d'anglais et de français indispensable.
Une troisième langue comme l’Italien, l’Espagnol ou le Japonais serait un plus.

Informations complémentaires : Sens produit et sens analytique, vous aimez les chiffres, maitrise de Excel et Power Point

Puig aplica políticas de igualdad en sus oportunidades de empleo, por lo que toda persona que solicite un puesto de trabajo y esté adecuadamente calificada será considerada, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, etnia, edad, grado de discapacidad, estado civil, condición de veterano de guerra o cualquier otra característica protegida por ley.

En Puig buscamos constantemente a personas entusiastas y comprometidas procedentes de un amplio abanico de entornos y campos de experiencia para que se unan a nuestro equipo. Creemos que crear un entorno inclusivo en el que todo el mundo se sienta bienvenido, valorado, implicado y empoderado fortalece nuestro negocio y fomenta una cultura que nos inspira a trabajar duro, a desafiarnos a nosotros mismos y a ser innovadores en nuestra forma de pensar. Además, creemos que la diversidad del conjunto de nuestra plantilla nos hace más fuertes como compañía y nos permite servir mucho mejor a nuestros clientes en todo el mundo.

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