Credit Controller
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Ciudad
Área de actividad
Tipo de empleo
L'opportunité
Credit Controller (CDD)
Ce que vous aurez à faire
- Assurer les tâches d’enregistrement des encaissements et de lettrages des comptes.
- Effectuer les remises de chèques auprès de la banque.
- Assurer la création et la mise à jour des comptes clients.
- Mettre en place les plans de financement et assurer le recouvrement des créances sur la zone géographique attribuée.
- Participer à l’animation des comités cash avec les équipes ADV et les équipes commerciales.
- Aider au suivi des procédures contentieuses en cours.
- Assister le Crédit Manager dans le suivi des demandes des garanties de financement (COFACE).
- Répondre aux demandes des clients et de leurs services comptables.
- Assurer le lien avec la comptabilité générale présente au siège situé à Barcelone en participant aux clôtures mensuelles pour la partie Comptabilité client.
Cette liste est non-exhaustive et ces missions sont susceptibles d’évolution en fonction de l’activité et du développement de l’entreprise.
Nous serions ravis de vous rencontrer si vous avez
Ce que vous allez aimer chez nous
- Une culture de travail entrepreneuriale, créative et accueillante
- Des opportunités d'apprentissage et de développement
- Une entreprise internationale avec de nombreuses opportunités d’évolution professionnelle
- Une rémunération et des avantages compétitifs
Puig aplica políticas de igualdad en sus oportunidades de empleo, por lo que toda persona que solicite un puesto de trabajo y esté adecuadamente calificada será considerada, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, etnia, edad, grado de discapacidad, estado civil, condición de veterano de guerra o cualquier otra característica protegida por ley.
En Puig buscamos constantemente a personas entusiastas y comprometidas procedentes de un amplio abanico de entornos y campos de experiencia para que se unan a nuestro equipo. Creemos que crear un entorno inclusivo en el que todo el mundo se sienta bienvenido, valorado, implicado y empoderado fortalece nuestro negocio y fomenta una cultura que nos inspira a trabajar duro, a desafiarnos a nosotros mismos y a ser innovadores en nuestra forma de pensar. Además, creemos que la diversidad del conjunto de nuestra plantilla nos hace más fuertes como compañía y nos permite servir mucho mejor a nuestros clientes en todo el mundo.