CDD - Responsable ECommerce Jean Paul Gaultier F/H/X
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L'opportunité
CDD de 7 mois à partir de juillet 2026
Au sein de l’équipe Online Business International de Jean Paul Gaultier Parfums, vous piloterez et accélérerez la performance du e-commerce DTC (jeanpaulgaultier.com – 10 marchés + version WW non-marchand) sur des marchés internationaux stratégiques.
Dans un contexte de forte croissance et d’ambition digitale, ce rôle est clé pour orchestrer des activations à fort impact business, optimiser la conversion et garantir une expérience de marque distinctive et cohérente à l’échelle globale.
Vous managez une équipe E-Commerce International de 4 personnes, avec un rôle clé d’accompagnement, de priorisation et de montée en compétence, dans un environnement exigeant et en forte évolution.
Ce que vous aurez à faire
- Définir et piloter le plan d’animation e-commerce international (lancements produits, temps forts commerciaux, opérations spéciales)
- Orchestrer les campagnes 360 en coordination avec les équipes CRM, média, social et brand content
- Adapter les activations aux spécificités locales des marchés tout en garantissant la cohérence globale
- Être force de proposition sur des mécaniques différenciantes, à la fois créatives et orientées conversion
- Suivre et analyser les KPIs clés (trafic, conversion, panier moyen, sell-out, performance des lancements)
- Identifier les leviers d’optimisation et recommander des actions concrètes
- Piloter une logique de test & learn sur les activations, les offres et les parcours utilisateurs
- Contribuer activement à l’atteinte des objectifs de chiffre d’affaires e-commerce
- Garantir la qualité de l’expérience utilisateur et la cohérence du storytelling sur l’ensemble des marchés
- Superviser la production des contenus e-commerce (visuels et copy) avec une exigence de désirabilité et de performance
- Veiller à la cohérence des parcours et à la mise en valeur des produits dans une logique de conversion
- Être l’interlocuteur clé des marchés sur les sujets DTC (planning, assets, offres, merchandising, opérations spéciales)
- Piloter les partenaires externes (agences créatives, partenaires IT, media & trafic)
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (marketing, digital, CRM, opérations, supply, IT)
- Contribuer au pilotage de la plateforme e-commerce internationale et aux projections business associées (forecast, demand planning)
Nous serions ravis de vous rencontrer si vous avez
- Minimum 5 ans d’expérience en e-commerce, digital ou gestion de projets internationaux
- Expérience confirmée sur des environnements DTC internationaux
- Forte culture de la performance e-commerce (conversion, AOV, optimisation continue)
- Sensibilité aux enjeux d’expérience utilisateur, de contenu et de parcours d’achat
- Capacité à piloter plusieurs marchés et projets simultanément dans un environnement dynamique
- Excellent relationnel et forte capacité de coordination transverse
- Profil à la fois stratégique et opérationnel
- Maîtrise de l’anglais indispensable
Ce que vous allez aimer chez nous
- Une culture de travail entrepreneuriale, créative et accueillante
- Des opportunités d'apprentissage et de développement
- Une entreprise internationale avec de nombreuses opportunités d’évolution professionnelle
- Une rémunération et des avantages compétitifs
Puig is an equal opportunity employer, and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity, sexual orientation, national origin, ethnicity, age, disability, marital status, veteran status, or any other characteristic protected by law.
At Puig, we are continually looking for enthusiastic and committed individuals from a broad range of backgrounds and experiences to join our team. We believe that creating an inclusive environment in which you feel welcomed, valued, engaged, and empowered strengthens our business and fosters a culture where we are inspired to work hard, challenge ourselves, and be innovative in our thinking. Additionally, we believe that the diversity of our employees makes us a stronger company and better able to serve our customers around the world.